Krav for å få Cobra

En sliter med økonomien har tvunget mange arbeidere i USA for å vurdere COBRA dekning . COBRA , som står for Consolidated Omnibus Budget Avstemming Act , kan du opprettholde dekning under din arbeidsgivers helseforsikring plan i tilfelle at du mister jobben eller står overfor visse andre hendelser . Dekning under COBRA kommer ikke billig - du kan bli pålagt å betale opp til 102 prosent av heia planens premium pris , ifølge US Department of Labor . Hvis du eller dine familiemedlemmerhar helsemessige problemer, men å skaffe COBRA kan være avgjørende . Generelt Kvalifikasjon

Du må ha vært dekket under din arbeidsgivers helseplan før den dagen du mistet jobben din eller gikk gjennom en annen kvalifisert hendelse. Arbeidsgiveren din må ha minst 20 ansatte som arbeider minst 50 prosent av fjorårets virkedager for helseplan for å være kvalifisert i henhold COBRA , ifølge Department of Labor . I tillegg må helse plan fremdeles være tilgjengelig for nåværende ansatte. Din ektefelle og barn kan også holde deres helse dekning under din arbeidsgiver plan forutsatt at de oppfyller kravene til et kvalifiseringsløp .
Kvalifiserende Situasjoner

miste jobben frivillig eller ufrivillig gjør deg kvalifisert for personlig COBRA dekning , forutsatt at du ikke mister jobben på grunn av ulovlige aktiviteter . Du kan også få dekning hvis arbeidstiden blir redusert . Andre hendelser som gjør at din ektefelle og barn til å skaffe COBRA inkluderer juridisk separasjon , skilsmisse , om du er kvalifisert til å få Medicare eller din død . Hvis du har barn mens du er dekket under COBRA , de er kvalifisert for dekning også, uavhengig av om du fødte eller adopterte dem .
Varsling Process

din arbeidsgiver bør informere din helseplan administrator innen 30 dager at du har opplevd et kvalifiseringsløp for COBRA dekning . Du skal motta varsel innen 14 dager at du er kvalifisert for dekning . Du har 60 dager på å bestemme om du vil melde deg på COBRA gang du får denne meldingen. Du får deretter 45 dager til å betale ditt første forsikringspremie når du har informert helseplan administratoren av din beslutning om å melde , ifølge Department of Labor .
Varighet av ytelser

ytelser under COBRA vare i 18 måneder . I noen tilfeller , men kan du være i stand til å utvide dekningen opp til 36 måneder . For eksempel kan din dekket ektefelle oppnå dekning opp til 36 måneder hvis du skilsmisse . Å ha en funksjonshemming kan også tillate deg å utvide dekningen for deg og din familie i 11 måneder etter at 18 - måneders mark . Du må gi dokumentasjon fra Social Security Administration at du ble ufør innen 60 dager begynner COBRA dekning .