Lag strenge retningslinjer for valg av ansatte . Insister på grundige sysselsetting screening og bakgrunnen sjekker . Understreke behovet for å skjerme for siste fornærmende atferd og problemer med rusmiddelavhengighet i planen . Skriv en liste med detaljerte spørsmål å stille potensielle medarbeidere i løpet av ansettelsesprosessen . For eksempel , spør potensielle ansatte til å uttale seg om eldre og funksjonshemmede personer . Kompilere representative eksempler på høyt stress pasientsituasjoner og spørre potensielle ansatte til å forklare hvordan de ville reagere .
To
Vie en del av planen for å skape et miljø som fraråder misbruk. Beskriv de alvorlige juridiske konsekvenser av overgrep . Lag obligatoriske rapporteringsrutiner for hendelser som involverer mistenkte overgrep . Redegjøre for hvordan ansatte og pasienter bør rapportere misbruk , med lett-å - følge instruksjonene . Forklar hvordan anlegget vil sikre konfidensialitet . Inkludere kontaktinformasjon for aktuelle interessegrupper og politiet for enkeltpersoner ubehagelig med rapportere misbruk gjennom anleggets system . Integrer regelmessig inspeksjoner av pasienter og anlegget i planen .
3
tilegne en del av planen å bemanne støtte . Selv skikkelig skjermet ansatte kan bli overveldet av stress for å håndtere pasienter . Inkluder måter å løse disse alvorlige problemene i din plan for forebygging . Gi ansatte veiledning om hvordan du skal takle vanskelige pasienter . Utvikle støttegrupper for ansatte som tilbyr anger management og mestringsstrategier . Inkluder informasjon om hvordan du kontakter mental helse fagfolk for å ta stress management problemer før de kommer ut av kontroll .
4
Skriv elementer av overgrep din forebygging plan for et bredt publikum . Bruk konsist språk som er lett for alle å forstå . Marker viktig informasjon om rapportere misbruk og mestring av sinne problemer . Pass på at kontaktinformasjonen til å søke hjelp er tydelig og lett å finne . Gi leserne en bullet- punkts liste over tegn og symptomer på misbruk å se etter , og plasser listen fremtredende i planen . Siden mange beboere i en voksen omsorg anlegget vil være eldre , bruker stor skrift for å sikre at planen er tilgjengelig for personer med nedsatt syn .