– Organisasjonen legger ut en ledig stilling.
- Interesserte kirurger sender inn CV og legitimasjon.
– Organisasjonen screener søkerne og velger ut noen få kandidater til intervju.
– Kandidatene blir intervjuet av et panel av administratorer og leger.
– Organisasjonen tar en ansettelsesbeslutning og tilbyr stillingen til den kandidaten de velger.
I noen tilfeller kan kirurger også leies inn gjennom et locum tenens-byrå, som kan brukes til midlertidig å fylle hull i en helseorganisasjons ansatte.