Helse og Sykdom
Helse Og Sykdom

Hvordan sikre et nettsted for HIPAA

The Health Insurance Portability and Accountability Act også kjent som HIPAA , har helsevesenetfagfolk og fasiliteter til en standard som er utviklet for å beskytte pasientens personvern og hindre at sensitiv medisinsk informasjon blir delt upassende. For å sikre at en arbeidsplass er i samsvar med HIPAA , bør en organisasjon alltid være oppmerksom på lovens formål om å sikre pasientens personvern . Sikring av et nettsted for å møte HIPAA krav inkluderer å gi sikkerhet til medisinske filer . Du trenger
datamaskin nettverk med passord teknologi
Antivirus programvare
Låse arkivskap og skuffer på
Vis flere Instruksjoner
en

Sett opp programvare som butikker beskyttet helseinformasjon å kreve et passord for tilgang , og deretter tildele passord bare for ansatte som skal ha tilgang til programvare og beskyttet informasjon . Et passord bør være kryptiske og - for å unngå å bli delt med uautoriserte personer - . Bør aldri være skrevet ned
to

Gjennomføre en standard prosedyrer der det er vanlig praksis å oppbevare papirkopier av beskyttet helseinformasjon i låst arkivskap .
3

tog ansatte om hvordan de skal oppføre seg rundt hverandre og tredjeparter som gjelder beskyttet helseinformasjon . Denne opplæringen bør fullt ut forklare begrepet "beskyttet helseinformasjon " og gi en detaljert oversikt over personvernpraksis for organisasjonen . Ansatte bør forstå at det er et brudd for å diskutere eventuelle pasientens beskyttet helseinformasjon verbalt , eller skriftlig , med mindre det er en del av hver ansattes arbeidsoppgaver å gjøre det.
4

Avstå fra å holde konfidensiell informasjon på bærbare enheter som disketter, universal Serial Bus -minnepinner eller andre håndholdte enheter .
5

Destroy beskyttet helseinformasjon som ikke lenger er nødvendig .
6

Installer antivirus programvare for å hindre spredning av beskyttet helseinformasjon som et resultat av ytre krefter invaderende datasystemet .
7

Gjennomføre en standard prosedyre der ansatte rapportere eventuelle brudd på taushetsplikten . Gi et kontaktnummer for ansatte å bruke i tilfelle at et brudd oppstår .

Opphavsrett © Helse og Sykdom Alle rettigheter forbeholdt