Før du kan åpne en helse sparekonto , må du først ha en høy egenandel helseplan , kjent i bransjen som en HDHP , på plass . Hvis du handler for helseforsikring på det enkelte marked , bør du spesifisere til megleren din at du trenger en hdhp plan . Mange arbeidsgivere tilbyr også hdhp alternativer til sine ansatte , slik at du kan være i stand til å få en HSA - kvalifisert plan gjennom arbeid i tillegg.
Minimum Egenandel
å kvalifisere for en helse sparekonto , helseforsikring plan du velger må oppfylle minstefradragsberettigedegrenseverdiene fastsatt av skattemyndighetene . Disse fradragsberettigede krav kan endres , og det er alltid en god idé å gå gjennom dem før du velger en ny helseplan eller åpne en ny HSA . For 2011 , må din helseforsikring plan har en minimum egenandel på $ 1200 for den enkelte dekning eller $ 2400 for familien dekning for å kvalifisere for en helse sparekonto .
Bidrag grenser
for 2011 kan du bidra opptil $ 3050 til en helse sparekonto hvis den kontoen dekker bare dine egne utgifter . Hvis du har en helse sparekonto som dekker hele familien , kan du bidra med opp til $ 6150 . Hvis du er minst 55 år , kan du bidra med en ekstra $ 1000 til enten en enkeltperson eller familie plan HSA .
Endre Regler
Reglene helse besparelser kontoer kan endres , og det er viktig for alle som eier en HSA for å holde tritt med disse endringene . Hvis du får helseforsikring gjennom arbeidsgiver , bør du sjekke med din fordeler leder under hver åpen påmelding periode for å sørge for at planen du velger fortsatt kvalifiserer for en HSA . Hvis du kjøper din egen individuelle dekning , bør du sjekke HSA berettigelse av hver plan med din forsikringsmegler .