Peer evalueringer blir noen ganger brukt som en del av arbeidsplassen ytelse evalueringer . De vanligvis også bruke veileder evalueringer, egenevalueringer og objektive målekriterier som brutto omsetning , nye kunder , netto inntekt generert , antall produkter som produseres, antall og kvalitet på publikasjoner , og frammøte .
Sosiologiske og psykologisk forskning
Sosiologer og psykologer skaffe peer evalueringer når de er interessert i sosial attribusjon og sosial påvirkning prosesser . Studier av popularitet , mellommenneskelig tiltrekning , makt , rollemodellering, peer innflytelse , overtalelse , Peer oppfatninger , aktelse , og sosiale nettverk utnytte peer evalueringer , mer ut av interesse i å vurdere evaluator og evalueringsprosessen enn på grunn av interesse i rangeringer av målrette emne per se .
fagfellevurderinger
Peer evalueringer brukes innenfor profesjonelle og kreative bransjer som et middel til å etablere og opprettholde jevn kvalitet på utførelsen innenfor feltet . For eksempel , mange fagtidsskrifter bruker peer evalueringer for å luke ut artikler som ikke oppfyller strenge faglige standarder .
Utility
tross motvilje på den delen av dem som blir evaluert av jevnaldrende , peer vurderinger i varierte innstillinger synes å ha minst beskjedne assosiasjoner med andre tiltak .
Generelt psykiske lidelser
Definisjon av emosjonell Uttak
Typer av psykiatrisk vurdering