Helse og Sikkerhetsstandarder på arbeidsplassen

Standardene for å opprettholde en trygg og sunn arbeidsplass er skissert av Occupational Safety and Health Act . Disse standardene er satt på plass for å beskytte arbeidstakere mot alvorlige og livstruendeskader på arbeidsplassen . The Occupational Safety and Health loven er endret siden 1970 for å forbedre sin evne til å fremme sikkerhet og helse på arbeidsplassen . Tilgang til informasjon

Under Occupational Safety and Health Act , må arbeidsgivere poste forskrift av OSHA i et område der det er tilgjengelig for alle ansatte . Dette vil sikre at alle arbeidstakere kjenner sine rettigheter . Ansatte må også ha tilgang til full trening i å identifisere farer på arbeidsplassen . De må få full opplæring i forebygging av arbeidsrelaterte skader . Arbeidsgivere må gi informasjon ark for noen kjemikalier som brukes på jobben . OSHA tyder på at alle ansatte må også gjøres oppmerksom på akutt retningslinjer og prosedyrer .
Ansattes rettigheter og plikter

med hensyn til ansattes helse og sikkerhet det understrekes av OSHA at arbeidstakere har rett til å nekte deltakelse i arbeid som de føler er usikre . Det er også et ansvar for arbeideren å rapportere eventuelle farlige forhold på arbeidsplassen til Occupational Safety and Health Administration og be om at en kvalifisert kontrollør besøke deres arbeidssted . Arbeidstakere har rett til å nekte farlig arbeid og be om en inspeksjon av arbeidsplassen uten frykt for jobb tap eller gjengjeldelse .
Arbeidsmiljø
p Som skissert av osha.gov , indikerer Occupational Safety and Health Act at arbeidsplassen må oppfylle en sunn standard av renhet , og at alle trapper og gulv åpninger skal være beskyttet av et solid rekkverk . I tilfelle at arbeidsforholdene bære farer som overdreven støy , skadelige gasser og potensielle fallende gjenstander arbeidere skal være utstyrt med verneutstyr . Osha.gov sier også at " Alle gang og arbeidsflatermå være i god stand og fri fra splinter , utstående spiker , og løse gulvbord . "