Kompetanse Basert Job Description in Health Care

er kompetansebasertestillingsbeskrivelser i helsevesenet utformet for å sikre at en kandidat for en jobb i helsevesenet er ikke bare kvalifisert for stillingen , men også kompetent til å utføre alle oppgaver kandidaten vil være ansvarlig for utfører i stilling. Oppsummering

En kompetansebaserte stillingsbeskrivelse i helsesektoren angir posisjon tittel, ansvar og en grunnleggende stillingsbeskrivelse for stillingen i 50 ord eller færre .
Avdeling

posisjonen avdeling er oppført i hver kompetansebaserte stillingsbeskrivelse i helsevesenet . Avdelingen vil indikere aldersgruppen personer som mottar omsorg og ansvar for at avdelingen .

Plikter

En beskrivelse av de plikter og ansvar som kreves fra kandidaten for stillingen som tilbys skal være oppført . Dette kan også omfatte ansvar ikke umiddelbart er nevnt , men kandidaten bør være klar over at det er en mulighet for ekstra ansvar .

Krav arkiv

kompetansebaserte stillingsbeskrivelser i helse omsorg liste pedagogiske krav til stillingen . Disse kravene kan omfatte sertifiseringer , lisenser og ekstra opplæring . Blood arbeid eller physicals vil også bli inkludert i kravene delen av kompetansebaserte stillingsbeskrivelse .