Trenger du større sykeforsikring hvis du har levert forsikring fra arbeidsgiver?

Det avhenger av dekningen din arbeidsgivers forsikring gir og dine individuelle behov og omstendigheter. Her er noen faktorer du bør vurdere når du avgjør om du trenger større medisinsk forsikring:

1. Dekning: Gjennomgå din arbeidsgiversponsede forsikringsplan nøye for å forstå dekningsgrensene, egenbetalinger, egenandeler og samforsikring. Hvis planen har høye egenandeler eller begrenset dekning, kan det være lurt å vurdere å kjøpe en større medisinsk forsikring for å supplere din arbeidsgivers forsikring.

2. Arbeidsgivers bidrag: Sjekk om arbeidsgiveren din bidrar med en betydelig del av premien for din arbeidsgiversponsede forsikring. Hvis arbeidsgiveravgiften din er høy, kan det være mer kostnadseffektivt å stole på arbeidsgiverforsikringen og bruke eventuelle ekstra penger til å dekke andre helsekostnader.

3. Eksisterende betingelser: Hvis du har noen eksisterende medisinske tilstander, vurder om arbeidsgiverens forsikring dekker dem tilstrekkelig. Noen arbeidsgiversponsede forsikringsplaner kan utelukke eller begrense dekning for eksisterende forhold. Hvis dine eksisterende forhold ikke er tilstrekkelig dekket, kan det være lurt å kjøpe en større medisinsk forsikring for å sikre at du har omfattende dekning.

4. Familiestørrelse: Vurder antall pårørende som dekkes av arbeidsgiverens forsikringsplan. Hvis du har en stor familie, kan dekningsgrensene være utilstrekkelige, spesielt hvis du regner med høye helseutgifter. Å kjøpe en større medisinsk forsikring kan gi ekstra dekning for familiemedlemmene dine.

5. Finansiell situasjon: Vurder din generelle økonomiske situasjon og risikotoleranse. Hvis du har tilstrekkelig sparing og er komfortabel med den potensielle økonomiske byrden av helsekostnader, kan du velge å stole utelukkende på din arbeidsgivers forsikring. Men hvis du har begrenset sparing eller ønsker trygghet, kan kjøp av store medisinske forsikringer bidra til å beskytte deg mot uventede medisinske utgifter.

6. Bærbarhet: Husk at arbeidsgiversponset forsikring er knyttet til arbeidsforholdet ditt. Hvis du forlater jobben, kan du miste dekningen. Store medisinske forsikringer er bærbare, noe som betyr at de ikke er knyttet til arbeidsforholdet ditt og vil fortsette å gi dekning selv om du bytter jobb.

7. Langsiktige planer: Vurder dine langsiktige helsebehov og -planer. Hvis du forventer å trenge omfattende helsetjenester i fremtiden, for eksempel sykehusinnleggelse eller store medisinske prosedyrer, kan kjøp av en større medisinsk forsikring gi deg mer omfattende og pålitelig dekning.

Det er tilrådelig å konsultere en forsikringsekspert eller finansiell rådgiver for å vurdere din individuelle situasjon og avgjøre om du trenger større medisinsk forsikring i tillegg til forsikringen du har levert av arbeidsgiveren. De kan hjelpe deg med å vurdere detaljene rundt arbeidsgiverens forsikringsdekning, dine helsebehov og økonomiske mål, og anbefale de best passende forsikringsalternativene for deg og din familie.