Grunner til å ansette en sykepleier ansvarlig

En sykepleier manager, tidligere kjent som en leder sykepleier , er sykepleier er ansvarlig for virksomheten og klinisk virksomhet av et bestemt sykehjem enhet , for eksempel en akuttavdeling eller en pediatrisk enhet . Identifikasjon

Ifølge Nurse Week , kan en sykepleier leder overvåke mer enn 100 ansatte , antar fiskal ansvarlighet for driften av sin avdeling , ansette og sparke personell , og etablere strategiske mål for sin avdeling i forbindelse med andre mellomledere .
funksjoner

en sykepleier leder spiller en nøkkelrolle i å balansere kvaliteten på omsorg kontra kostnad , arbeider med flere aktører innen helsevesenet organisasjonen , og legge til rette beslutninger når de spillerne bringe motstridende agendaer til bordet .
arkivfunksjoner

Sykepleier ledere fylle en mellomleder rolle innenfor et sykehus eller annen type av helsevesenet organisasjoner . En sykepleier leder representerer hennes avdeling når organisatoriske beslutninger fattes , og samarbeider med andre mellomledere for å oppnå organisatoriske mål .
Effekter

Ifølge Health Performance Institute , en god sykepleier manageren bruker sine kliniske kunnskaper og lederegenskaper for å sikre at pasientene får best mulig individuell pleie på den mest effektive og effektiv måte som mulig .
Hensyn

Helsesektoren Performance Institute sier sykepleier ledere satte tonen for helsevesenet og fungere som ryggraden for organisasjonen .