History of Health Care Insurance

Helseforsikring gir personer med rimelige helsetjenester når de blir syke eller skadet . Forsikringsselskapene først begynte å tilby grunnleggende helseforsikring planer i USA på 1800-tallet . Over tid , etter hvert som etterspørselen etter helseforsikring økte , det samme gjorde antall planer tilgjengelig . Flere helseforsikring leverandører også begynt å tilby helse dekning når helsekostnader steget og folk trengte helseforsikring for å ha råd til medisinsk behandling . Origin of Health Insurance

Helse forsikringsselskaper begynte å selge forsikringer til folk under borgerkrigenmellom 1861 og 1865 . Disse forsikringer gitt personer med dekning fra ulykker med jernbane og dampbåt reise. Det er disse planene , men som senere ble avløst av mer omfattende helsetjenester planer som dekker alle lidelser og skader .
Group Health Plans

Massachusetts helseforsikring av Boston solgte den første gruppen helse dekning plan som gir deltakerne omfattende fordeler på midten av 1800-tallet . Flere år senere , lærere i Dallas , Texas , utestengt sammen og sette opp et utvekslingsprogram med Baylor Hospital . Under denne ordningen , lærernes gruppen betalte Baylor Hospital for å gi dem rom , bord og medisinske tjenester . Det , i kraft, var det første arbeidsgiver - baserte gruppen plan av denne typen .
Utvidelse av Health Insurance Industry

På 1930-tallet og 40-tallet etterspørselen etter helseforsikring vokste . Som svar , startet livet forsikringsselskaper som tilbyr helseforsikring planer . Rundt denne tiden , startet den første nonprofit organisasjon , Blå Kors og Blue Shield , som selger forsikring planer . Det var den første helseforsikring leverandør å forhandle kontrakter med leger og sykehus for å levere tjenester til rabatterte priser . Til gjengjeld , Blå Kors og Blue Shield forpliktet til å be betaling og en jevn caseload for tjenesteleverandører i sitt nettverk .
Health Insurance som ledd i konsernets fordeler pakker

Regjerings - pålagte lønns fryser under første verdenskrig presset arbeidsgivere å tilby helseforsikring som en del av fordeler pakker . Helseforsikring var en måte for arbeidsgivere å tiltrekke kvalifiserte medarbeidere til sine selskaper . Fagforeninger også lykkes forhandlet arbeidsgivere å legge helseforsikring til sine nytte pakker også.
Offentlig fordelsprogrammer

i 1965, da regjeringen skapte offentlig fordelsprogrammer , Medicare og Medicaid , 75 prosent av landets helsekostnader ble betalt av private midler . Disse programmene gir helse dekning til eldre og funksjonshemmede ( Medicare ) og fattige voksne og barn ( Medicaid ) . Etter etableringen av disse programmene , helsekostnader steget. Virksomheter svarte ved å bytte ansatte til mindre kostbare planer eller slippe helse dekning fra nytte pakker helt.

I 1995 ble om lag halvparten av landets helsekostnader betalt av private selskaper og enkeltpersoner . Selv om Kongressen vedtok helsereform lovgivning undertegnet av president Barack Obama i 2010 , gjenstår det å se om disse reformene vil demme veksten av helsekostnader og gi flere mennesker tilgang til helseforsikring .