Hva er de viktigste funksjonene av psykologiske tester

? Vitenskapen om psykologisk testing kalles psykometri , og omfatter mange former for måling av psykologisk fungering . Slik testing gjøres vanligvis med store grupper av deltakere i eksperimentelle studier . Metoder kan omfatte undersøkelser , spørreskjemaer, intervjuer og observasjoner av atferd . Vanligvis er psykologiske tester laget for å måle evne , personlighet eller psykiske helse . Psykologisk testing og vurdering kan også utføres på individuell basis . Evne Testing
IQ-tester kan omfatte oppgaver og problemløsende aktiviteter .

Tester utarbeidet for å vurdere evnen vanligvis bruker mål på intelligens og resonnement , for eksempel en IQ -test . Evnetester også faller i denne kategorien , og inkluderer de designet for utdanningssystemer , for eksempel SAT , GMAT og GRE . Disse testene vanligvis evaluere problemløsningsevne og rasjonell tanke . Ferdigheter og prestasjoner kan måles ved å teste bestemt jobb eller fag - relaterte emner , enten skriftlig eller datastyrte eksamener , eller ved å gjennomføre atferds eksperimenter i et laboratorium eller feltinnstilling .
Personality Testing

Personlighet testing brukes til mange formål , inkludert jobb plassering .

Personlighetstester kommer i mange former og brukes til en rekke formål , blant annet jobbintervjuer , psykologiske rådgivning økter , karriererådgivning og matchmaking . Carl Jung var den første psykolog for å kategorisere folk inn i forskjellige personligheter i 1920 , ved hjelp av par av attributter som innadvendt eller utadvendt ; tenker eller føler ; sensing eller intuitivt ; og bedømme eller oppfatte . Isabel Briggs Myers og Katharine Briggs videreutviklet Jungs teorier i 1950 og 1960 , og utviklet sin egen personlighet testing , basert på hans grunnleggende prinsipper . Mange personlighetstester er tilgjengelig gratis på nettet , og kan være ganske interessant å ta . Kjenne dine personlighetstrekk kan hjelpe i en jobb søk eller ledsager søk, og kan hjelpe deg å ikke bare finne livsvilkår som passer din personlighet, men også markere områder for forbedring .
Mental Helse Testing

inkblots brukes til å hjelpe pasienter uttrykke sine følelser .

Psykisk helse testing tiltak psykologisk eller følelsesmessig stabilitet og ser etter tegn eller mønstre av dysfunksjon eller nevrologiske lidelser . Disse testene kan omfatte metoder som brukes i psykoanalyse og rådgivning økter , for eksempel Rorschach tester ( blekkflekker ) , ordet forening , personlige data ark og skissering. Atferdsmessige og fysiologiske testene faller inn under denne kategorien , og spenner fra observasjoner av reaksjonstid , til MR -testing for å måle hjerneaktivitetunder ulike nivåer av stimulering .
Verdien av Psychological Testing
mye av dagens psykologisk forskning er fokusert på sammenhengen mellom fysiologi og atferd .

Psykologiske tester er varierte i sine metoder og programmer . Men de gir viktig innsikt i psyken på en individuell og global basis. Flere og flere tiltak er under utvikling i hvert område for å hjelpe forskerne å komme nærmere besvare de mest grunnleggende spørsmål om hvordan våre sinn og følelser fungerer , og hvordan mennesker tenker om og samhandle med verden rundt dem .