Hvordan forstå psykologiske testresultater

Psykologisk testing kan evaluere intelligens, personlighetstrekk , interesser og verdier, prestasjonsnivå og nevrologisk funksjon . Folk kan gjennomgå en psykologisk evaluering for å fastslå en karrierevei , som en del av søknadsprosessen for sysselsetting , for å identifisere spesielle opplæringsbehov , eller under vurdering og behandling av psykisk helse issues.Unaided forståelse av resultatene av en psykologisk test kan utgjøre en utfordrer , men hjelp med oppgaven er tilgjengelig . Forstå Formål

Når jeg prøver å forstå psykologiske testresultater , den profesjonelle som administrerer testen kan være en kilde til informasjon . Kjennskapen til formål som du nærmer testen kan hjelpe deg å vite hva du skal se etter når du leser resultatene .
Gjennomgang skriftlig evaluering

Psykologisk testing tjenester noen ganger automatisk gir klienter med formelle , grundige , skriftlige evalueringer av testresultater . Les alle materialer nøye . Svarene på spørsmålene kan være dekket i evalueringen eller i medfølgende materiale tittelen "ofte stilte spørsmål ".
P Hvis en psykologisk test er standardisert , kan resultatet bare være sammenlignbar med statistiske resultater for å se hvordan en scorer priser blant de av andre. Be om kopier av tilgjengelig informasjon som vil gjøre deg i stand til å gjøre slike sammenligninger .
Møte med en rådgiver
p Hvis den skriftlige evalueringen er uklart og fortsatt reiser spørsmål som må besvares profesjonelt , bestill en person samråd med en rådgiver , testansvarlig eller evaluator kvalifisert til å diskutere resultatene . Gjennom resultatene før møtet , gjøre notater og utarbeide en liste spørsmål. Under møtet , søke avklaring på noen spørsmål om bekymring . Be om anbefalinger for videre lesning .