Tester som brukes i psykologi

Psykologer og psykiatere behandler psykisk sykdom på en annen måte - det tidligere atferdsmessig , og sistnevnte medisinsk. Imidlertid er begge typer leger lisensiert å administrere psykologiske tester . Psykologisk testing gir informasjon om mange aspekter av en person . Leger bruker resultatene fra disse testene , sammen med pasientens selvrapporterte symptomer , for å hjelpe dem med å identifisere og løse områder av bekymring . Bare de lisensiert til å administrere disse testene kan kjøpe dem . Duplisering av testene er forbudt ved lov , ettersom testene er opphavsrettslig beskyttet . Intelligenstester

Hva intelligenstester spesifikt måle varierer blant eksperter på området , som definerer intelligens på mange forskjellige måter . Men de fleste er enige om at intelligens innebærer evnen til å lære av erfaring og tilpasse seg sine omgivelser . Sannsynligvis den mest populære intelligenstest er Stanford - Binet . Kan administrere En profesjonell Stanford - Binet til noen så unge som alder to . Den består av en rekke kategorier, inkludert men ikke begrenset til gåter , forståelse , matematisk evne og hukommelse . Den totale poengsummen mottatt kalles en IQ , eller intelligenskvotient .
Projektive tester

Projektive tester som Rorshach og Thematic Apperception Test ( TAT ) tiltaket en persons personlighet . Tanken bak er at enkeltpersoner projisere sine egne følelser og tanker når man tolker verden rundt dem . Den Rorshach testen består av 10 inkblots av tvetydige figurer . Fagene blir bedt om å beskrive hva de ser . Tilsvarende krever TAT kandidatene til å vise 30 bilder av en eller flere personer delta i aktiviteter og pønsker ut en historie . Historien må detalj hva som skjer på bildet , samt før og etter .

Selvrapportering

Selvrapporterings varelager er vurdert til å være mer objektiv og strukturerte , i motsetning til projektive tester. Som sådan, Resultatene fra disse testene er generelt mer pålitelige og er gyldig. Den mest brukte selvrapportering inventar å vurdere personlighet er Minnesota Multiphasic Personality Inventory ( MMPI ) . The MMPI ble opprettet i 1943 og revidert i 1989 . Den består av 567 ekte eller falske spørsmål og dekker et bredt spekter av faktorer som helse , arbeid, familie , depresjon , angst , sinne , rusmisbruk og selvfølelse.
Mental Status eksamen

Mental Status eksamen ( MSE ) er et mål på total psykisk helse , lik en fysisk eksamen . Fagfolk bruker den til å vurdere en pasients evne til å fungere . Det fokuserer på slike ting som utseende , tale , tanker , hukommelse , følelser , dømmekraft og orientering til ens omgivelser . Mini - Mental State Exam ( MMSE ) er den mest populære av disse typer eksamener . Det er en kort screening -test som tar fem til ti minutter for å administrere og består av 30 elementer. Den MMSE er oftest brukt for å skjerme eldre pasienter for demens eller Alzheimers sykdom .
Career Testing arkiv

Karriere tester identifiserer verdier og interesser til de som går inn på arbeidsmarkedet eller ønsker å endre bransjer . To populære karriere tester er den sterke interessen Inventory ( SII ) og Self- Regissert Søk ( SDS ) . Den SII måler liker, misliker og preferanser for en privatperson å bestemme hvilken type industri som passer best for dem . SDS er en kort test som kan være selv scoret på mindre enn en time . Du svarer på spørsmålene ved å velge enten "liker " eller " misliker " for noen elementer og " ja" eller "nei" for andre. Det fokuserer på dine interesser, aktiviteter og kompetanse for å avgjøre hvilken type arbeidsmiljø som er mest sammenlignbare med deg .