Fitness Incentive Program Ideas

Corporate Fitness-programmer bygger ikke bare kameratskap og moral, de kan forbedre selskapets bunnlinjer betydelig. Forbedret arbeiders helse resulterer i lavere fravær, forbedret produktivitet, reduserte helsekostnader og færre søksmål, ifølge Wellness Council of America. Incitamenter og konkurranser kan hjelpe din bedrift til å øke medarbeiderens deltakelse i velværeprogrammer.

Fordeler

Et bedrifts treningsprogram forbedrer ansattes helse på flere måter. Arbeidere går ned i vekt, reduserer stress, senker blodtrykket og sover bedre. Alle disse kan redusere syke dager, legebesøk og arbeidsskader. For eksempel forårsaker lavere ryggskader ansatte til å savne 100 millioner arbeidsdager årlig, ifølge Wellness Council of America. DuPont-konsernet reduserte funksjonshensynsdager ved sin Tennessee-bedrift med 14 prosent etter å ha innført et velværeprogram, og sparer nesten 120 000 dollar per år.

Motivasjon

Mens medarbeiderutdanning er en viktig del av ethvert velværeprogram, programmet motiverer ansatte til å delta. Å holde en lagkonkurranse eller tilby kontanter eller andre premier kan skape en buzz over hele arbeidsplassen din og få flere ansatte til å delta.

Lagkonkurranser

En måte å øke treningsprogrammets deltakelse på er å skape en lagkonkurranse. Du kan tegne navnene tilfeldig for å lage lag, pitstyring mot ansatte, plassere arbeidere fra forskjellige avdelinger på lag for å skape mer interaksjon eller ha forskjellige kontorer ansiktet mot hverandre.

Vekttap Utfordring

Vekt tap er et aspekt av fitness som angår eller interesserer mange mennesker. Lag en vekttap utfordring som enten en individuell konkurranse eller lagkonkurranse. Du kan tildele en premie eller premier basert på totalt antall pounds som er tapt eller prosent av person- eller lagvekt tapt.

Fitness Challenge

Hvis du ikke vil fokusere på vekttap bare, ha en bredere fitness konkurranse. Spor totalt antall kontrollerbare timer som deltakerne har utøvd i løpet av konkurranseperioden, hvor mye hver person eller lag senket kolesterolet eller en treningsutfordring, med deltagere eller lag som konkurrerer i tester som antall sit-ups og push-ups, minutter på tredemølle eller hoppetau, timed runder svømming eller andre målinger. Arbeid med en fitnessprofesjonell og ditt forsikringsselskap for å skape en test som er trygg for alle deltakere.

Incentives

Du kan bruke en rekke incentiver til å motivere ansatte til å delta i et treningsprogram. Du kan tildele pengepremier, turer, gavekort, ekstra feriedager eller andre konkrete belønninger. Du kan legge til prestisje med vinnere navn på plaketter vises på hovedkontoret, en omtale i selskapets nyhetsbrev og pressemeldinger sendt til lokale papirer. Med lagarrangementer kan det vinnende laget få navnet til veldedighet som mottar en donasjon fra selskapet. Når du tildeler premier, sørg for at reglene er klare, bedømmelseskriteriene er objektive og at alle ansatte er kvalifiserte. Hvis du oppretter en konkurranse for en avdeling eller ansatte med mer enn ett års tjeneste, kan du opprette en dårlig vilje blant andre ansatte.